根据《咸阳师范学院人事代理人员聘用与管理办法》（咸师院发[2016]11号）文件精神，结合学校工作需要，现面向社会公开招聘人事代理教师，现将有关事宜公告如下：
一、招聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；遵纪守法，诚实守信，仪态端正。
2.热爱教学科研工作，具有良好的思想道德和职业道德水平，能胜任招聘岗位工作职责要求。
3.身心健康，符合招聘岗位要求。
二、招聘计划及岗位要求
二级学院
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招聘人数
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学历层次
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专业方向
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联系人及方式
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数学与信息科学学院
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1
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硕研
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金融数学相关专业
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招聘负责人：任刚练029-33720517
联系人：贺雯029-33722525
邮箱：rgl70718@sina.com
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1
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硕研
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统计学相关专业
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岗位要求：
1.年龄不超过28周岁（即1989年1月1日后出生）。
2.本、硕专业与招聘专业方向相同或相近。
3.本、硕阶段为211院校或985院校统招全日制毕业。
4.境外院校毕业的硕士研究生，本科为国内211院校全日制毕业，硕研毕业院校必须为教育部认可备案且学制为两年及以上的境外院校。
5.以上所指本科均不含独立院校。
三、招聘程序
（一）个人报名。符合条件者请将相关材料发送到指定邮箱。
1.应聘邮件标题格式:“硕士研究生+姓名+专业+毕业学校”。
2.应聘人员电子邮件中应提供以下材料：
（1）应聘人员简历；
（2）《人事代理教师应聘人员登记表》（见附件）；
（3）本、硕学历学位证书（应届硕士毕业生提交就业推荐表）；
（4）本人科研成果及获奖证书相关材料的扫描件。
（二）资格初审。学校按照招聘条件及岗位要求，对应聘人员进行资格初审。
（三）考察环节。学校对通过资格初审人员进行考察。
（四）拟定录用人选。学校综合个人基本条件及考察成绩，提出拟聘用人员名单，并进行公示。
（五）体检及心理测评。拟录用人员统一到学校指定医院体检，并进行心理测评。
（六）签约。根据公示、体检和心理测评结果，研究确定录用人员并签约。
四、其他
（一）报名截止时间为2017年8月20日。
（二）经考察录用人员，按照人事代理人员进行管理，人事档案和人事关系由人才交流中心管理，录用人员与学校签订聘用合同。
（三）各类证书以原件扫描形式提供，应聘材料不完整者视为不合格。应聘人员需对个人填写资料的真实性负责，若发现材料虚假者，随时取消应聘或录用资格。
五、人事处联系方式
简历接收邮箱：xynczp@126.com
联系电话：029-33720576
联系人：刘老师
附件：人事代理教师应聘人员登记表（点击下载）
咸阳师范学院
2017年7月7日
来源：高校猎聘人才网